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2010/02
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【直接支払制度を利用しない出産育児一時金支給申請は…】
久しぶりにおめでたいニュース☆

と思って、急いでルンルンで
【全国健康保険協会】に【出産育児一時金】請求書を持っていった…

ところが、窓口で

【受付できなかった…】

♪なぜ〜なぜ〜(玉置浩二風に)

私が知らなかっただけなのかもしれないけど、

10月1日制度が変わって、

【従来(本人が出産費用を立替払いしていて、あとから戻ってくる制度)の出産育児一時金の請求の場合、10月1日以降は、添付書類が必要になりました。】

とのこと。

その添付書類は

・領収証のコピー
(ま、これは普通にコピーすればよいです)
・直接支払い制度を利用しない旨の合意文書
(病院が発行する任意のフォーマットで、妊婦さんに必ず説明しお渡ししている書類)

だそうです。

ワタクシ、時代遅れでした…
出産にしばらくご縁がなかったので、またいい勉強になりました…

昔はもっと沢山出産ネタあったんですけどね…
やっぱり少子化なんですね〜

詳しくは全国健康保険協会HPでご確認下さい。

うえを見たら、書いてあったよ…
ぁ〜ぁ、やっちゃいました…

最後までお読みいただきありがとうございました。
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No title
アラフォー☆女性社労士様
頻繁に改正される法律には時々ついていけないと
思うことがあります(笑)。
特に社労士の試験科目になっている法律は改正が
多いような気がします。

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そうなんですよね。
代理契約の合意書もコピーで可ですよね。
ちなみに出産費用が42万未満であった場合の内払金支払請求書も同添付書類です。
最近何度か社保事務所にてけんぽ協会窓口をやらしてもらい、把握しました^^
No title
そうなんですよね。
私は、幸い、直接払いばかりで、
新しい制度になってから、まだ支給申請はしてないんですが、
社保の窓口のヒトも
「面倒になった・・・」と言ってました。
嶋田不二雄さま
コメントありがとうございます☆
最近は本当に改正が多くなりまして..
細かいところが追いづらいです。
ありがとうございます。
応クリ行っておきます☆
DJヒロさま
おお!そうなんですね!コピー可。
それは貴重な情報をありがとうございます。
やはり持つべきものは、ブロガー仲間(笑)でしょうか…
けんぽ窓口なんかお手伝いするんですね!知りませんでした…
ぴろろさま
先生も、やはり経験ないですか。
直接払いが多いのは、当然ですよね〜。
しかし、面倒になりました。
反面、直接払いになって便利にもなってるんでしょうけどね!
プロフィール

アラフォー☆女性社労士♪

Author:アラフォー☆女性社労士♪
平成15年に社労士試験を通過し、社労士歴6年目の女性社労士です。勢いあまって行政書士にもなってしまいました。年齢は…自分ではそうでもないと思っていたのに…【アラフォー☆】世代のCDが心に響く今日この頃…
仕事に対する姿勢はスピーディーと親切丁寧を心がけ、真面目にやっています。娘1人(エロかわを目指して奮闘中!)

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